国产寡妇亲子伦一区二区三区四区 _亚洲三区在线观看无套内射_成 人片 黄 色 大 片_亚洲一区电影在线观看_中文字幕乱码中文字幕_手机在线免费观看毛片_国产视频在线免费观看_中文字幕第15页_欧美熟妇精品一区二区_中文字幕黄色网址

當前位置: 首頁 > 新聞中心 > 行業新聞
新聞中心
相關文章
ISO13485-2016中英文對照 資源管理(6.1~6.3)
來源:中科創新次數:2521次發表時間:2023-01-10 10:12:51

6.1 Provision of resources 資源供給

The organizationshall determine and provide the resources needed to:

組織應當確定并提供以下所需資源:

a) implement thequality management system and to maintain its effectiveness;

實施質量管理體系和維護其有效的資源;

b) meetapplicable regulatory and customer requirements.

符合相應法規和客戶要求的資源。


6.2 Humanresources 人力資源

Personnelperforming work affecting product quality shall be competent on the basis ofappropriate education, training, skills and experience.

對于從事影響產品質量的工作人員應當具有與其工作相適應的教育、培訓、技能和經驗,并且勝任。

The organizationshall document the process(es) for establishing competence, providing needed training,and ensuring awareness of personnel.

組織應當建立程序來促使這些能力的形成、并提供必要的培訓和確保人員的認知。(新增)

The organizationshall: 組織應當

a) determine thenecessary competence for personnel performing work affecting product quality;

確定從事影響產品質量工作的人員所必要的能力;

b) provide trainingor take other actions to achieve or maintain the necessary competence;

提供培訓或采取其他措施來達到或維持必要的能力;

c) evaluate theeffectiveness of the actions taken;

評估采取措施的有效性;

d) ensure thatits personnel are aware of the relevance and importance of their activities andhow they contribute to the achievement of the quality objectives;

確保員工認識到所從事活動的相關性和重要性,以及如何為實現質量目標作出貢獻;

e) maintainappropriate records of education, training, skills and experience (see 4.2.5).

持教育、培訓、技能和經驗的適當記錄(見 4.2.5).

NOTE  The methodology used to check effectiveness isproportionate to the risk associated with the work for which the training orother action is being provided.

注意:評估用于檢查有效性的方法學應當風險相適應,這些風險與從事培訓或提供其他措施有關。(新增)


6.3 Infrastructure 基礎設施

The organizationshall document the requirements for the infrastructure needed to achieveconformity to product requirements, prevent product mix-up and ensure orderlyhandling of product. Infrastructure includes, as appropriate:

組織應當建立形成文件化的基礎設施需求,來符合產品需求、防止產品混淆以及確保產品的正確處理。(新增)

a) buildings,workspace and associated utilities;

建筑物,工作場所和相關的設施;

b) processequipment (both hardware and software);

工藝設備(包括軟硬件);

c) supportingservices (such as transport, communication, or information systems).

支持性服務(比如運輸、通訊或信息系統(新增))

The organizationshall document requirements for the maintenance activities, including theinterval of performing the maintenance activities, when such maintenanceactivities, or lack thereof, can affect product quality. As appropriate, therequirements shall apply to equipment used in production, the control of thework environment and monitoring and measurement. Records of such maintenanceshall be maintained (see 4.2.5).

組織應建立和和形成文件化的維護措施需求,包括內部維護措施實施,當這樣的維護措施實施時,或缺乏時,都會影響產品質量。如果可以,這些要求應當應用到生產、控制工作環境、檢測和測量的設備上。(新增)應保持此類維護記錄(見 4.2 .5)



深圳中科創新信息咨詢有限公司

網址:szzkcx.com

客服QQ:395601381

客服電話:158-9988-3488

聯系電話:13510000845

郵箱:16949@88.com

地址:深圳市羅湖區黃貝街道深南東路集浩大廈A1206

微信公眾號 手機網站二維碼

立即咨詢中科創新顧問

Copyright ? 2019-2020 深圳中科創新信息咨詢有限公司 版權所有 粵ICP備2021020387號 | 網站地圖 | XML地圖 | 技術支持:顧佰特科技
天堂网av手机版| 丰满少妇乱子伦精品看片| 中文av免费观看| 国产福利资源在线| 日韩欧美三级视频| 成年人晚上看的视频| 欧美亚洲精品天堂| ,一级淫片a看免费| 久久免费看少妇高潮v片特黄| 无码视频一区二区三区| 97久久人国产精品婷婷| 日本理论中文字幕| 加勒比一区二区| 99re这里只有精品在线| 午夜免费福利影院| 欧美日韩精品一区二区三区视频播放| 爱情岛论坛成人| 综合五月激情网| 丝袜美腿小色网| 久久只有这里有精品| 国产jjizz一区二区三区视频| 亚洲s码欧洲m码国产av| 青青草精品视频在线观看| 国产偷人爽久久久久久老妇app | jlzzjlzz亚洲女人18| 无套内谢丰满少妇中文字幕| 久久精品国产亚洲av高清色欲| av网在线播放| 一级黄色片免费| 国产又黄又粗又猛又爽| 亚洲av永久纯肉无码精品动漫| 亚洲国产成人在线观看| 手机看片福利日韩| 可以免费看毛片的网站| 免费观看一区二区三区毛片| 五月婷婷综合在线观看| 欧美一二三区视频| 免费国产精品视频| 久久噜噜色综合一区二区| 国产一级片一区二区| 国产精品自拍第一页| av高清一区二区| 99免费在线观看| 91极品尤物在线播放国产| 中文字幕一区二区三区四| 无码人妻aⅴ一区二区三区玉蒲团| 内射无码专区久久亚洲| 国产精品成人国产乱| 91制片厂毛片| a在线观看免费| 成人av无码一区二区三区| a天堂在线视频| 国产成人精品777777| 国产精品999久久久| 国产色片在线观看| 精品二区在线观看| 久久久久亚洲av无码麻豆| 久久人妻免费视频| 欧美黄色一级大片| 三级av免费观看| 五月婷婷欧美激情| 中文字幕在线视频免费| 亚洲免费av一区| 99久久精品免费视频| 二区三区四区视频| 韩国无码一区二区三区精品| 久久婷婷综合国产| 日本黄色片视频| 午夜在线观看av| 亚洲欧美综合自拍| 国产精品suv一区| 久久久久在线视频| 四季av综合网站| 亚洲欧美小视频| 国产精品九九九九| 免费黄色在线视频| 日韩Av无码精品| 欧美另类一区二区| 精品国产一级片| 亚洲女人毛茸茸高潮| 亚洲一区二区三区日韩| 国产美女网站视频| 秋霞av一区二区三区| 午夜免费激情视频| www.17c.com喷水少妇| 国产又大又黄视频| 水蜜桃av无码| a视频免费观看| 久热精品在线观看视频| 一级做a爰片久久毛片| 99精品久久久久| 91精品人妻一区二区三区果冻| 五月婷婷在线播放| 丰满的亚洲女人毛茸茸| 男人添女人下面免费视频| 亚洲成人久久精品| 国产精品情侣呻吟对白视频| 嫩草影院一区二区| 色窝窝无码一区二区三区| 亚洲天堂中文在线| 精品国产av色一区二区深夜久久| 日韩精品一区二区三区国语自制| 亚洲欧美一区二区三区四区五区| 国产视频不卡在线| 伊人国产精品视频| 国产一级aa大片毛片| 天天爱天天做天天爽| www黄色在线观看| 欧美老熟妇一区二区三区| 亚洲欧美综合另类| 欧美熟妇交换久久久久久分类| 中文字幕精品一区二区精| 国产主播第一页| 亚洲国产成人精品女人久久| 精品国产18久久久久久| 亚洲精品久久久久久久蜜桃| 久久夜色精品国产噜噜亚洲av| 在线观看亚洲天堂| 久久久精品视频免费观看| 亚洲欧美日韩精品一区| 人妻少妇偷人精品久久久任期| 69av视频在线观看| 少妇精品一区二区| 韩国av中国字幕| 一级片在线免费观看视频| 色婷婷综合视频| 好吊日在线视频| 一级黄色片在线观看| 色噜噜狠狠一区二区三区狼国成人| www.亚洲自拍| 中文字幕乱码人妻无码久久| 久久只有这里有精品| 风间由美一二三区av片| 中文字幕日韩三级| 日韩一区免费视频| 精品一区二区三区四区五区六区| 97人妻一区二区精品视频| 婷婷色中文字幕| 女人黄色一级片| 国产午夜久久久| japanese国产| 亚洲欧美在线视频免费| 五月婷婷久久久| 强乱中文字幕av一区乱码| 加勒比精品视频| 国产盗摄一区二区三区在线| 一本色道久久综合亚洲| 性无码专区无码| 色婷婷激情视频| 免费激情视频网站| 精品亚洲永久免费| 国产亚洲精品女人久久久久久| 91 视频免费观看| 中文字幕一区二区三区精品| 少妇高潮久久久| 国产又粗又猛大又黄又爽| 亚洲一区二区色| 中文字幕乱伦视频| 在线视频一区二区三区四区| 日韩 欧美 综合| 欧美精品久久久久性色| 久久久久久无码午夜精品直播| 国产视频久久久久久| 丁香激情五月少妇| www日本在线| av最新在线观看| www.久久av.com| www.久久久久久| 懂色av蜜臀av粉嫩av分享吧| 成人h动漫精品一区二区下载| 夜夜躁很很躁日日躁麻豆| 亚洲色婷婷一区二区三区| 亚洲精品午夜在线观看| 亚洲欧美另类动漫| 91插插插插插插插插| ,一级淫片a看免费| 超碰人人草人人| 国产精品999.| 精品人妻无码一区二区性色| 国产又大又黄又粗的视频| 精品久久人妻av中文字幕| 九九热在线免费观看| 久草视频在线免费| 欧美成人黄色网| 色婷婷一区二区三区在线观看 | 六月丁香在线视频| 男女一区二区三区| 日韩精品视频免费播放| 无套内谢丰满少妇中文字幕| 亚洲18在线看污www麻豆| 中文字幕亚洲影院| 99精品免费观看| 国产无套在线观看| 欧美日韩一区二区三区四区五区六区| 日本黄色特级片| 永久免费看片在线播放| 91av国产精品| 黑人精品一区二区三区| 人妻少妇精品一区二区三区| 五月婷婷婷婷婷| 91日韩视频在线观看| 国产在线综合视频| 日本熟女一区二区| 中国女人特级毛片| 波多野结衣一区二区在线| 精品国产乱码久久久久夜深人妻| 欧美成人午夜精品免费| 亚洲AV无码一区二区三区少妇| 亚洲欧美高清在线| 黑人粗进入欧美aaaaa| 欧美双性人妖o0| 中文字幕亚洲精品一区| 丰满少妇中文字幕| 日本激情一区二区三区| 亚洲国产精品三区| 好吊日在线视频| 无码人妻一区二区三区精品视频 | 亚洲av人人澡人人爽人人夜夜| 中文字幕成人动漫| 国产黄a三级三级| 青青草手机在线视频| 亚洲黄色激情视频| 精品成人无码久久久久久| 免费观看a视频| 亚欧洲精品在线视频| 国产67194| 熟妇人妻中文av无码| 99精品视频免费看| 毛片a片免费观看| 亚洲欧美另类视频| 免费一级肉体全黄毛片| 亚洲日本中文字幕在线| 九九热视频精品| 亚洲码无人客一区二区三区| 久艹视频在线观看| 亚洲欧洲久久久| 人妻少妇精品无码专区| 91日韩精品视频| 日韩中文字幕高清| 国产精品熟女久久久久久| 天天射天天操天天干| 国产福利短视频| 亚洲av无码一区二区三区网址| 国产一区二区三区视频免费观看| 圆产精品久久久久久久久久久 | aaa在线视频| 欧美三级黄色大片| av无码一区二区三区| 日韩免费视频网站| 国产av精国产传媒| 中文字幕手机在线视频| 久久中文字幕精品| 成人免费视频毛片| 在线免费观看a级片| 可以免费在线观看的av| 福利在线一区二区三区| 西西444www无码大胆| 久久出品必属精品| 国产成人一区二区在线观看| 真实新婚偷拍xxxxx| 欧美另类视频在线观看| 国产精品一级视频| 亚洲综合成人av| 午夜一区在线观看| 日本天堂在线播放| 精品人妻一区二区三区日产 | 韩国av中文字幕| 91久久久久国产一区二区| 无限资源日本好片| 男人添女人荫蒂国产| 国产无套精品一区二区三区| 91theporn国产在线观看| 香蕉久久久久久久| 日韩中文字幕有码| 欧美日韩激情在线观看| 精品伦精品一区二区三区视频密桃| 99热99这里只有精品| 中文字幕在线看人| 在线不卡免费视频| 四虎国产精品永久免费观看视频| 免费一级片在线观看| 黄色国产在线观看| 国产一级视频在线播放| 国产叼嘿视频在线观看| www.国产.com| av污在线观看| www.亚洲天堂.com| 变态另类丨国产精品| 69视频在线观看免费| 亚洲精品久久久久久宅男| 制服.丝袜.亚洲.中文.综合懂色| 日韩 国产 在线| 日韩精品久久久久久免费| 免费看的av网站| 蜜桃色一区二区三区| 精品人妻二区中文字幕| 精品在线免费观看视频| 黄色小说在线观看视频| 国产又黄又嫩又滑又白| 精品人妻少妇嫩草av无码| 国精产品乱码一区一区三区四区| 国产又粗又黄又爽视频| 激情五月少妇a| 久久久久亚洲av无码专区首jn| 久久久久久久极品| 欧美黄色免费观看| 色一情一区二区三区| 午夜国产福利一区二区| 伊人网站在线观看| 亚洲精品免费在线观看视频| 亚洲欧美日本一区二区| 99鲁鲁精品一区二区三区| 国产精品成人网站| 黑人精品一区二区| 青青青视频在线免费观看| 日韩欧美中文在线视频| 亚洲a视频在线| 亚洲中文字幕无码一区| 丰满岳乱妇国产精品一区| 国产黄色小视频网站| 精品人妻无码一区二区三区换脸| 免费看黄色一级大片| 天天爽夜夜爽人人爽| 一区二区三区免费在线| 91久久久久国产一区二区| 国产成人在线综合| 免费a级黄色片| 五月婷婷狠狠操| 99久久精品国产一区色| 狠狠人妻久久久久久| 日本不卡一区二区在线观看| 永久av免费网站| 成人av免费播放| 欧美国产一级片| 中文字幕无码日韩专区免费| 成人亚洲精品777777大片| 久久夜靖品2区| 永久免费未满蜜桃| 国产wwwxx| 日本免费观看网站| 亚洲美女精品视频| 韩国无码一区二区三区精品| 少妇精品一区二区三区| 一二三区视频在线观看| 国产一级片自拍| 婷婷激情小说网| 高潮无码精品色欲av午夜福利| 刘亦菲毛片一区二区三区| 在线观看国产亚洲| 国产精品99re| 少妇人妻一区二区| 国产黄色高清视频| 日韩有码第一页| 成人午夜精品无码区| 国产小视频精品| 日韩av黄色片| 爱情岛论坛亚洲首页入口章节| 欧美特级黄色片| 91香蕉视频在线观看视频| 久久免费精品国产| 最新av免费在线观看| 精品国产乱码一区二区三| 亚洲福利在线观看视频| 国产视频不卡在线| 在线观看黄网站| 久草国产在线观看| 亚洲另类欧美日韩| 欧美成人福利在线观看| www.久久网| 四季av一区二区| 国产亚洲精品久久777777| 亚洲av片一区二区三区| 精品乱码一区内射人妻无码| 亚洲高清av一区二区三区| 免费在线一区二区三区| 91久久精品国产91性色69| 日韩黄色免费观看| 国产精品老熟女视频一区二区| 久久久久99精品成人片三人毛片| 亚洲一区二区三区黄色| 日韩欧美理论片| 级毛片内射视频| 99久久99久久精品国产| 亚欧美在线观看| 久久久无码人妻精品一区| 超碰人人干人人| 中文字幕无码毛片免费看| 免费一级特黄录像| 国产视频精品视频| 97免费公开视频| 伊人色综合久久久| 日产精品久久久久| 久久精品一二区| 国产成人免费看| 91精品小视频| 中日韩精品视频在线观看| 色av性av丰满av| 欧美黄色免费观看| 九热视频在线观看| 国产免费一区二区三区最新不卡|